在单位，年过五十还被呼来喝去？这3件事必须反过来干，别等后悔

文/风一样的男子

前两天，一位读者私信我，说他在单位马上50了，每天如履薄冰，谁都不敢得罪，活得特别憋屈。

其实，职场这场戏，前三十年看演技，后十年看心态。

如果你年过五十，还在单位被以下几种情况困扰，请立刻逼自己做出改变：

以前，工作群一响，你恨不得秒回，那是责任心。

现在，如果不是火烧眉毛的事，学会让消息飞一会儿。

这不是消极怠工，是传递一个信号：我的时间，由我支配。 你回得越快，活儿来得越快；你慢一点，对方反而会考虑这件事是否非你不可。五十岁了，该有慢下来的底气。

年轻人搞个新方案，你看不惯，觉得花架子；新领导定个规矩，你觉得不如以前顺手。

千万别急着指指点点。

单位的事，除了生死，哪件不是小事？ 他们想折腾，让他们折腾去。你只需要在旁边，带着微笑看着。成了，你经验丰富；败了，也与你无关。收起你那颗想教育人的心，你会发现世界无比清净。

如果遇到年轻人或者不懂事的领导，把脏活累活甚至黑锅往你身上推。

怎么办？

不要忍气吞声回家骂娘。

第二天上班，当着大家的面，笑呵呵地把事情掰扯清楚。

五十岁的脸面，不是忍出来的，是亮出来的。 你只要刚一次，所有人下次在找你麻烦前，都会在脑子里过一遍。

五十岁，在单位，你已经完成了原始积累，剩下的日子，是享受工作，而不是忍受工作。

把这三点记在心里，你会发现，职场后半场，才是你的黄金时代。