北二外中瑞酒店管理学院：开展“管培生招聘月”活动 助力毕业生高质量就业

据了解，为抢抓就业黄金时机，助力毕业生高质量就业，北京第二外国语学院中瑞酒店管理学院2025届毕业生就业各项工作强势开启。中瑞王牌就业“管培生招聘月”再一次拉开帷幕，系列宣讲招聘走进校园，让同学们与招聘企业面对面，增强就业信心。

今年“管培生招聘月”热度高涨，吸引了众多重点行业领域的重点企业积极参加，共有酒店、餐饮、物业、商贸、金融、长租公寓、教育等14个行业类别，15个酒店集团 ，40余家企业进校选拔人才，为毕业生提供优质岗位近千余个。

10月21日至11月12日，实习就业指导中心开展了为期近一个月的企业管培生宣讲招聘活动，此次活动包含线上、线下宣讲招聘会和企业体验日三种形式，帮助2025届毕业生多角度多方面了解相关就业行业的发展现状和招聘需求。

“管培生招聘月”活动是中瑞近几年重点打造的王牌就业项目，目前，已经有近30%的应届毕业生通过该项目被签约企业录用为管培生，中瑞毕业生就业已初步达到“起点高、职位高、薪水高”的高质量就业成果。

此项目打破了传统的校园招聘，深受毕业生的欢迎，同时也吸引了大量优质企业把管培生及金牌就业岗位留给中瑞毕业生。其中，锦江国际集团每年都将中瑞毕业生纳入其集团管培生选拔范围，作为未来管理者进行人才储备。

就业工作是中瑞的“一把手”工程，学院领导十分重视毕业生就业工作及此次“管培生招聘月”活动，主管领导多次询问宣讲招聘会组织情况和毕业生求职择业进展，要求学院相关部门明确分工、强化责任落实，加强就业指导，做好毕业生和用人单位招聘岗位的精准匹配，全心全意为毕业生就业提供专业帮扶。

实习就业指导中心作为学校就业工作的职责部门，积极访企拓岗，持续推动校企联动，为各项招聘活动开展提供周到的服务。在每个招聘活动现场，实习就业指导中心主任石敬颖及团队成员、毕业班辅导员、各教研室相关教师都积极与用人单位、毕业生沟通，充分了解用人单位招聘需求、学生求职情况以及双方对学校人才培养和就业服务等方面的意见、建议，并积极推介2025届毕业生。

经过连续两年的推广，“管培生”宣讲招聘已成为学生毕业季谈论的热门话题。在各个招聘活动中，企业都表达了对中瑞学生的喜爱，实习经验丰富、动手实操能力强、专业素质高、眼界开阔是他们对中瑞学生的评价。本次2025届管培生宣讲招聘月共吸引3985人次报名，参会学生达到2753人次，达成实习、就业意向近百人。

在管培生宣讲招聘月活动结束后，实习就业指导中心迅速启动了2025届毕业生秋季招聘会，吸引了110多家企业报名参会，为毕业生提供了大量优质岗位。

其中代表企业进校招聘的人员中有越来越多的中瑞校友，实习就业指导中心主任石敬颖亲切地与他们交谈，询问职业发展现状，鼓励他们继续努力并对他们能够回到母校招聘毕业生表示感谢。

管培生宣讲招聘月活动和毕业生秋季招聘会的举办，满足了部分毕业生的求职需求，目前一部分毕业生已进入复试、录取进程。据介绍，该校实习就业指导中心将继续保持服务热情，再次摸底学生就业意向，多方联系招聘单位，提供精准就业服务，保证2025届毕业生高质量充分就业。（通讯员：高岩）