中外休假制度大比拼：中国休假真的不足吗？

这一次的两会期间，有一个大家都关注的问题，休假。今天咱们来讲讲休假的事。

第一，我认为咱们现在中国大陆的休假，肯定是不足的，要增加的。第二，怎么增加？有一些自己的看法，就是原则要多增一些，但是肯定有上限。这跟我们的现状有关，不能过于跨越式的发展。

第三，我认为其实最重要的是，如何能够落实带薪休假和错峰休假，不要大家往一块挤。第四，我个人不喜欢调休，但是好像现在缺了它还不行。

最后，如果这些都能够实现，有一个更重要的问题，就是加班费到底给不给？这是最重要的。这个事怎么想的呢？

这一次两会当中，有很多代表提了很多的议题，关于休假这事还是挺有意思的。休假这事确实很重要，大家都休假，但为什么现在休假这么重要？

其实在当下，休假的意义更多是刺激消费。如果大家天天都累得跟狗一样，动不动“996”“007”，还怎么消费呢？

可能除了外卖能好一点的话，我都没有时间出去玩，然后你跟我说你应该出去来刺激我们的旅游消费。我门都出不去，天天在家里两点一线，怎么弄？

所以在刺激消费的前提下，休假的调整就变得尤为重要。咱们回过头看一下，中国一直以来的休假是怎么弄的？其实变动挺多的。

最开始的时候，建国初期休假制度是每周六天，法定节假日特别少，一般就是元旦、春节、五一、国庆四个假日。

因为那个时候说，全国人民都要勒紧裤腰带去建设，要保障基本生产，所以休假权利没有得到充分的重视。

什么时候中国开始有双休了？1995年开始实施双休日制度，每周上五天，休息两天。但是1995年，并不是所有地方都实现了双休，但应该是说从那一天开始有双休的。

也就是说，从1995年开始中国的法定假日是7天，分别元旦、春节、五一、国庆。现在大家特别爱诟病的黄金周，是啥时候形成的？1999年。

那年国务院调整安排，春节、五一、国庆三个节假日，通过调休各种办法，把它延长到了7天，形成了黄金周制度。

今天我们很多人说黄金周让大家休息不过来，调休都打乱了之类的。但是别忘了，最起码你在中国第一次有了这么长的一个休假时间。

中国的第一个黄金周，是1999年的五一，北京所有的宾馆全满。你别看现在大家抱怨，那时候大家真的很喜欢，不过也是在那个时候开始人员挤了。

中间一段时间都没有改变，直到2007年。前面休假，春节算传统假期，其他的没有传统假日。后来人们说，中国人要有中国传统的假期。于是开始有了端午节。

2007年，国务院增设了清明、端午、中秋三个传统节日，法定假日增加到了11天。再往后，2013年开始有了带薪年休假制度推进，说要落实带薪年假，要求政府企业切实保障。

提个问题，你们每年的年假，休过多少？有谁把年假全休完了？还有谁从来没休过年假？欢迎在评论区留言讨论。

凡事不怕不识货，就怕货比货。咱们跟海外主要国家去对比一下，中国的假期不仅是严重不足的，而且是分配比较不合理的。

首先，总量不足。我国的法定节假11天，带薪年休假是5~15天。像法国、德国等等这些国家，法定节假日和带薪年休假总天数都在30天以上。很多国家已经是四天或者四天半工作制。

除了法定的假日，法定的节日也很多。一年出去休假一个月的欧洲人、美国人可不少，尤其是老欧洲。总量不足情况下，结构还不合理。

其次，缺乏弹性休假制度。发达国家日本、美国的假期是比较均衡的，实行弹性休假制度。就是对于你来说，可能五一出去挺好的。可我就不愿意那么挤，能不能你们先挤，我们再挤？这样的话，大家都不用特别挤。

最后，制度落实不到位。就说带薪休假，咱们中国人理论上还有探亲假。但是我就问你，你们谁休过？尤其是私营企业，这类企业的休假权是没有保障的。

我们没有法律吗？有，发达国家也有法律。为什么他们能保障？因为他们有严格的监管机制，所以他们能够行。那未来怎么样呢？说一说个人看法，大家可以共同讨论合不合理。

第一，要增加假期总量。

现在中国已经不是过去一穷二白的时候了，虽然是发展中国家，但裤腰带不能一直勒下去。现在11天，之后给我们先放个13天，14天行不行？去年公布法定假日增加2天，今年咱们就多了两天，我们逐步地增加。

第二，带薪休假的问题。

要把带薪休假真正地落实下去。大家都有年假，多不多咱们先暂且不说，大家也希望能增加年假。但是能不能先把现有的年假，让我们休好，能够好好休完？保障年假的制度。

第三，一定要把法律法规监管落到实处。

过去我们总说人口红利。人口红利不就是人便宜，可以不断地加班吗？现在我们是不是已经到了饱和的程度？

我们现在要的是消费，本来就产能过剩，有效需求不足。不能大家都在生产，没有消费。而且必须要给加班费。

第四，调休。

我个人虽然不喜欢调休，但是如果在不增加假期总量的基础上，直接取消调休。比如调休取消，春节就只放4天，有些人来回的时间都不够。

直接给我30天不现实，直接增加5天也不现实。增加总量当然最好，如果不增加，能不能在合理的情况下，在中间取个平衡，比如清明不休，把这个假挪到春节假期里，不让我们永远去调休呢？

网上现在有很多的说法，要大力地加强传统文化，比如清明节不仅不能减，还要增加到7天，中秋来7天，端午来7天，恨不得重阳节再来7天。

广西三月三

广西的三月三、古尔邦节、开斋节，各种地方少数民族的节都有，是不是也要全国推广？怎么推广？

我们强调传统文化没有问题，但有些人为了强调传统文化，想把五一取消，把十一取消。对于这种人，我只能说胡说八道。

总结就是，我认为这个事一定会好。现在不是因为谁觉得咱们中国人太苦，快给假休息吧。而是需要你们出去拿钱消费。

挣那么多钱不消费，国家更着急。因为本身现在有效需求就不足，即使老板不希望你们去休假，但国家一定会给大家逐步地增加。

大家现在都是什么样的休假制度？自己的假休全了吗？大概休了多少天呢？欢迎评论区聊一聊。