看懂“黄金圈法则”才明白:90%的人一生平庸,都败在思维顺序上
发布时间:2025-09-02 10:27 浏览量:24
01
你是否发现一个奇怪现象:
有些人能力平平却总能抓住核心机会
有些人非常努力却始终在原地打转
两个团队做同样项目
一个事半功倍一个事倍功半
这其中的关键差距
不在于资源多少也不在于是否努力
而在于思考问题的顺序
而这正是"黄金圈法则"揭示的终极秘密
02
【什么是黄金圈法则?】
这个由西蒙·斯涅克提出的概念
将人的思维分为三个层次:
外层WHAT:做什么(现象层)
中层HOW:怎么做(方法层)
内层WHY:为什么做(本质层)
平庸者从外向内思考
先考虑做什么再想怎么做最后才想为什么
而卓越者从内向外思考
先明确为什么再思考怎么做最后决定做什么
03
【差距一:做事动力】
普通人思考:我要做这个项目(WHAT)
→该怎么完成呢(HOW)
→为什么要做?因为老板要求(WHY)
卓越者思考:为什么要做这个项目(WHY)
→因为这个项目能解决用户痛点
→该怎么最好地实现(HOW)
→具体要做什么(WHAT)
前者为完成任务而做
后者为创造价值而做
动力系统根本不在一个量级
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【差距二:决策质量】
普通人买电脑:我要买电脑(WHAT)
→买什么样的?配置要高(HOW)
→为什么要买?因为大家都需要(WHY)
卓越者买电脑:为什么要买电脑(WHY)
→为了高效处理设计工作
→该怎么选?需要专业显卡和大内存(HOW)
→具体买哪款?这款移动工作站(WHAT)
前者容易被营销话术带偏
后者永远基于本质需求做选择
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【差距三:影响力水平】
普通人推销:我们的手机很好(WHAT)
→采用最新处理器(HOW)
→您考虑购买吗?
卓越者推销:我们坚信要改变用户体验(WHY)
→通过极致简约的设计实现(HOW)
→这是我们推出的新款手机(WHAT)
前者只能卖产品参数
后者却在卖信念和价值观
这就是乔布斯让果粉疯狂的秘诀
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【如何运用黄金圈法则?】
直指问题本质与人沟通时先说为什么
建立情感共鸣再讲具体事做决策时以为什么为准则
让目标决定路径而非路径带偏目标
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这个时代最残酷的真相是:
认知的差距直接导致命运的差距
当你的思考顺序还停留在what层面
就注定要在how的层面拼命内卷
而那些直指why的人
早已在顶层制定规则
用思维层次降维打击
08
从今天开始
试着调换你的思考顺序
遇到任何事情
先从为什么开始